Logistic Manager

Logistica

Chi è AgriEuro

AgriEuro srl, azienda e-commerce leader in Europa nella vendita di macchine per l’agricoltura e il giardinaggio, è presente sul territorio nazionale con 4 sedi logistiche (1 a gestione diretta a Spoleto e 3 in outsourcing) per un totale di 68.000 mq di magazzini coperti.
Il sito AGRIEURO.COM viene attualmente visitato da circa 1.100.000 visitatori unici al mese, genera 58.000 ordini medi mensili e conta un catalogo di oltre 10.000 prodotti in pronta consegna. Per ogni prodotto è altresì disponibile a magazzino la componentistica per eventuali pezzi di ricambio.
La società nel 2012 entra ufficialmente nel mercato francese, tedesco, spagnolo e inglese con rispettivi siti dedicati.

AgriEuro è alla ricerca di:

Responsabile della Logistica senior (Logistic Manager)

Mission della posizione

La risorsa dovrà assicurare, in coerenza con gli obiettivi della Direzione e in accordo con il CEO, l’ottimizzazione dei livelli di qualità del risultato e di costo nelle diverse fasi in cui si articola il processo logistico (ricezione, stoccaggio, movimentazione interna e distribuzione), in collaborazione con tutte le funzioni aziendali coinvolte nella definizione dei processi atti a perseguire obiettivi definiti e KPI. La risorsa dovrà costantemente innovare, ottimizzare, definire e aggiornare i processi logistici esistenti nei vari Plant e continuare la progettazione delle aree e dei processi di quelli nuovi già avviati.

Inoltre, dovrà garantire il coordinamento operativo di tutte le risorse interne coinvolte nei processi di immagazzinamento e movimentazione merci e il monitoraggio del corretto funzionamento delle logistiche esterne.

Principali responsabilità e aree di competenza
La risorsa dovrà attivarsi sulle seguenti aree di competenza:

  • Introdurre attività di innovazione tecnologica e logistica in grado di apportare miglioramenti sostanziali ai processi di magazzino e distribuzione.
  • Supervisionare le attività operative di magazzino interno e terziarizzato (ricevimento, stoccaggio, movimentazione interna, picking e packing list, ecc.) in stretto coordinamento con i flussi di approvvigionamento previsti
  • Controllare il livello di servizio dei Fornitori di servizi logistici nello svolgimento delle attività esteriorizzate (presidio contrattualistica con fornitori, gestione delle relazioni con i fornitori, ecc.) al fine di ottimizzare le logistiche di allocazione, mezzi di distribuzione e movimentazione dei prodotti.
  • Monitorare i costi delle attività di magazzino in coerenza con le politiche definite dall’azienda.
  • Coordinare e sviluppare le risorse della Funzione.
  • Ottimizzare, in raccordo con Direzione, tempi, costi, qualità e flussi di processo della gestione di magazzino e della catena di distribuzione delle merci (Fornitori, Depositi, Corrieri, Clienti).
  • Partecipare alla redazione del reporting sulla performance economica e operativa della Funzione.
  • Collaborare con le altre Funzioni per l’ottimizzazione del funzionamento operativo.

Requisiti tecnici e attitudinali necessari richiesti:

  • Laurea triennale/magistrale di tipo tecnico gestionale (es Ingegneria Gestionale o Economia). Rappresenta un plus un Master in Logistica e certificazioni Lean SixSigma.
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruoli similari in contesti della grande distribuzione (GDO).
  • Conoscenza e utilizzo dei sistemi gestionali legati al magazzino e logistica; gradita conoscenza di attività di controllo di gestione magazzino e sistemi previsionali.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
  • Doti relazionali e di negoziazione, problem solving, spirito d'iniziativa, concretezza operativa, capacità analitiche e organizzative, orientamento al servizio e al cliente, lavoro per obiettivi.
  • Comprovata capacità nella gestione, coordinamento ed organizzazione di un team. Leadership.

 

Disponibilità richiesta: Full Time

Sede di lavoro: Spoleto

Offerta di lavoro

  • Middle Management
  • Package retributivo commisurato alla effettiva esperienza e capacità espressa al ruolo, benefit adeguati al ruolo stesso.

Perché lavorare con noi:

Questa è una fantastica opportunità per contribuire alla crescita di AgriEuro, che ha fatto della qualità e dell’innovazione la propria filosofia.
AgriEuro si impegna a costruire un ambiente lavorativo eterogeneo. Noi crediamo che la diversità in tutte le sue forme – genere, età, nazionalità, cultura, religione e orientamento sessuale – arricchisca il luogo di lavoro. Offre alle persone l’opportunità di esprimere il proprio talento, sia individualmente sia collettivamente, e promuove la nostra capacità di adattarci a un mondo in continuo cambiamento. Come Datore di Lavoro che rispetta le Pari Opportunità, noi accogliamo e prendiamo in considerazione le domande di tutti i candidati qualificati, indipendentemente dalla loro provenienza (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.